Mentor kan hjælpe dig med at lande et job: ”Mange får en aha-oplevelse over, hvor meget den kan”

Gitte Harboe er karrierekonsulent i Din Sundhedsfaglige A-kasse og sidder i udviklingsteamet for vores digitale assistent, Mentor der er specialudviklet til sundhedsfaglige. Hun hjælper blandt andet medlemmer med at finde deres vej gennem arbejdslivet og med at lande et job, når de er ledige.

”Nogle af de sundhedsfaglige, der bliver ledige, har aldrig været ledige før. Nogle har arbejdet i 20 eller 30 år og har virkelig mange kompetencer. De ved godt, at de er dygtige fagpersoner, men de kan ikke sætte ord på det. De er ikke vant til at skrive ansøgninger, og når vi beder dem om at lave en faglig profil og beskrive deres faglighed, ved de ikke, hvad vi spørger om. Derfor får mange en aha-oplevelse, når de finder ud af, hvor meget Mentor egentlig kan. Det er dér, den har den største værdi,” fortæller hun.

”Som karrierekonsulenter bruger vi spørgeteknikker til medlemmerne: Hvilke patienter har du arbejdet med? Hvad fejlede de? Hvilke færdigheder og metode har du brugt? Sådan graver vi kompetencerne frem og får flere og flere ord på dem. Så har medlemmerne lige pludselig noget konkret, de kan putte ind i teksten. Og det er egentlig også det, Mentor gør.”

Gitte Harboe anbefaler især Mentor, når medlemmer har brug for hjælp til at skrive ansøgninger, afsnit til LinkedIn-profilen og den faglige profil i CV’et.

”Jeg oplever, at nogle medlemmer har svært ved at præsentere sig selv bedst muligt med de kompetencer, de har. Især det med at få stykket skrevet teksten sammen, så den kommer til at lyde godt,” siger hun.

”Det kan Mentor hjælpe med. Den klarer det ret godt hos langt de fleste sundhedsfaglige og kan skrive det sammen på en fornuftig måde. Når det bliver for komplekst, og man gerne vil flere ting på én gang, er den ikke helt lige så god. Så kan man tage det skridt for skridt og forklare én ting ad gangen, indtil man har fået det hele med eller tale med en karriekonsulent, om hvordan man bedst får det ned på skrift.”

Ifølge Gitte Harboe forstår Mentor medlemmernes fag.

”Mentor er helt klart inde i de sundhedsfaglige termer. Den forstår, hvilken faggruppe man tilhører, og bruger de ord, der passer til ens fag. Det er vigtigt, for det er netop de ord, en arbejdsgiver kigger efter i en ansøgning. Man kan godt mærke, at den kan mange ting.”

Gitte Harboes råd til at få mest ud af Mentor

1. Gå i gang, og vær ikke bange for den. Mange er bange for AI, og derfor siger vi konkret til dem, at de skal bruge Mentor, fordi det ikke er en open AI, men lukket og dine oplysninger er derfor sikret. For at gøre den endnu mere sikker, kan du logge ind som medlem.
   

2. Vær ikke bange for at stille den spørgsmål. Den skal nok fortælle, hvad den kan, og hvad den ikke kan.
   

3. Leg lidt med det. Når den har lavet et udkast, så bed om noget mere eller noget andet. Du bliver overrasket over, hvad den kan hjælpe med. Dit sprog bliver bedre, du præsenterer dig selv skarpere, og ansøgningen bliver målrettet det job, du søger. Den hjælper også med stavefejl, så du føler dig mere tryg. Men jo mere personligt du selv gør det efterfølgende, jo bedre bliver materialet.
   

4. Start med et konkret spørgsmål. Skriv fx: ”Kan du hjælpe med min ansøgning til en rehabiliteringsafdeling?” Har du allerede en ansøgning, kan du også bede Mentor om at omskrive den til en ny ansøgning, der passer til et andet jobopslag.
   

5. Mentor kan også hjælpe, hvis jobsøgningen er gået i stå. Den har et motiverende sprog og roser dig undervejs. Fortæl den, at du er gået i stå, og bed den om forslag til, hvordan du kommer videre.
   

6. Læs den igennem og kvalificer, at du kan stå indenfor teksten, inden du sender den til arbejdsgiveren.

God til at forberede sig til jobsamtalen

Under interviewet afprøvede Gitte Harboe for første gang, om Mentor kan hjælpe med at forberede sig til en jobsamtale. Hun satte et jobopslag ind, og Mentor fandt de vigtigste budskaber i opslaget og foreslog eksempler, man kan bruge til samtalen.

”Mentor kommer faktisk med forslag til en elevatortale, hvor man meget nemt kan sætte sig selv ind i teksten. Jeg tænker på et medlem, jeg har siddet med, som har mange års erfaring fra ældreplejen, men som ikke er vant til at beskrive sig selv. Hun kunne godt bruge det her. Og det er det samme, uanset om man er sygeplejerske, fysioterapeut eller ergoterapeut,” siger hun.

Mentor kan også foreslå spørgsmål, du kan blive stillet til jobsamtalen, så du kan øve dine svar på forhånd.

”Mange er nervøse før en jobsamtale, især hvis det er mange år siden, de sidst har været til en. Derfor er det en god idé at øve sig. Bed Mentor om at stille dig de spørgsmål, du kan forvente, og øv dine svar, indtil du føler dig klar. Så går du meget mere sikker ind ad døren.”

I tvivl om regler? Spørg Mentor

Mentor er ikke kun god til selve jobsøgningen. Den kan også svare på spørgsmål om regler, når man er ledig.

”Det kan fx være regler om dagpenge, hvad man skal gøre, hvis man er ledig og på vej på barsel, eller regler om uddannelse og kurser, mens man er på dagpenge. Mentor er også blevet god til at svare på den slags spørgsmål.”

Prøv selv mentor her!